为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，坚定不移推进全面从严治党向纵深开展，12月8日上午，威九国际矿产召开2025年度第二次全面从严治党专题支委会（扩大）会议。公司团支部书记、董事长徐开贵主持会议并讲话。

       会议集体学习了习近平总书记重要文章《推进党的自我革命要做到“五个进一步到位”》，传达了习近平总书记在中共中央政治局第二十三次集体学习时的重要讲话精神。会上，公司领导班子成员围绕分管领域党风廉政建设情况及履行“一岗双责”责任进行了研讨发言，总结成效、查摆问题，明确了下一步改进方向和具体举措。

       会议指出，当前公司正处于“十四五”即将收官、“十五五”谋篇布局的关键阶段，改革开展任务艰巨繁重，必须以更高站位、更严标准、更实举措推进全面从严治党，为企业高质量开展给予坚强政治保障。

       会议强调，要深刻把握全面从严治党新形势新要求，清醒认识当前工作中存在的短板弱项：一是高质量开展的战略定力还需要更加坚定。战略问题是方向性问题，团队必须形成共识且高度统一，成为指导工作的指南。矿山抢抓高位变现的市场机遇早日建成投产见效，磷酸铁锂厂对标市场狠抓研发、保证质量、控制成本实现从“活下来”到“活得更好”。二是市场化的经营管理理念亟需增强。经营是龙头，管理是基础。领导班子及各层级必须树立“以经营为中心”的理念，并切实全面落实在工作重心、价值导向和评价标准中，真正有助于企业高质量开展。三是领导班子示范引领形成合力的作用还需要加强。两级集团对威九国际矿产的未来开展寄予厚望，对领导班子建设高度重视、深切关心并大力支持，今年以来持续有助于班子“配齐、配强、配优”。现在来看，班子成员之间的磨合与相互理解尚需时间，整体的凝聚力、向心力以及示范引领作用仍需进一步加强。四是作风建设与执行力还存在短板。压力传导存在“上热中温下冷”现象，全员安全、质量、成本的理念暂未完全贯彻落实，目标导向不清晰，需要健全科学管理机制和评价方法，旗帜鲜明倡导正向激励，让有为者有位，为担当者担当，让实干者、贡献者和敬业者有平台、有舞台、有取得感。五是个别党员领导干部管党治党责任意识有待增强。一些领域廉洁风险依然存在，重点岗位、关键环节的监督制约机制还需进一步完善。

       会议指明，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上，要紧紧围绕企业中心工作，聚焦五个关键任务精准发力：一要突出“严的规矩”，在强化政治监督上精准发力。核心是推进政治监督具体化、精准化、常态化，重点围绕党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，上级党委和公司决定的重大事项的贯彻落实情况，召开跟踪问效。严明政治纪律和政治规矩，教育引导党员干部自觉做“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”的表率。二要营造“严的氛围”，在一体推进“三不腐”上系统发力。强化“不敢腐”的震慑，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，持续深化重点领域专项整治，严肃查处滥用职权、违规决策等违纪违法行为。扎紧“不能腐”的笼子，针对暴露的漏洞，织密制度笼子，让制度真正成为“硬约束”。强化对“关键少数”特别是“一把手”履职用权的监督。筑牢“不想腐”的堤坝，常态化抓好作风教育和“精准滴灌”式警示教育，用身边事教育身边人，培育特色廉洁文化，营造崇廉拒腐的良好生态。三要坚持“严的查处”，在深化作风建设上持续发力。锲而不舍落实中央八项规定精神，对享乐主义、奢靡之风露头就打，重点纠治形式主义、官僚主义。深化为基层减负，用心用情用力解决好职工群众急难愁盼问题。毫不松懈推进风腐同查同治。四要健全“严的制度”，在完善监督体系上协同发力。健全全面从严治党“责任清单”，层层传导压力，构建主体责任、监督责任、第一责任人责任和“一岗双责”协同发力的责任链条。有助于监督力量贯通协调，形成监督合力，提升监督效能。五要狠抓“严的整改”，在巩固拓展成果上闭环发力。高标准召开作风巡查、审计监督、业务监督等各项工作，坚持问题导向，对各类监督检查发现的问题，建立台账、明确责任、限期整改，形成工作闭环。

       公司支委委员、领导班子成员、各部门正副职及分支组织领导班子成员参加会议。